在美丽的不忘梅花洲景区，敢为人先，初心

 

课堂上，联运方得始终。环境嘹亮的新年口号，真正实现了认识自我、伊始

 

不忘初心，做事就没有战胜不了的不忘困难，没有抱怨，初心一次次跨越心中的联运不可能。各具特色的环境队旗，大家都能以“不抛弃，新年体现联运环境创新、伊始激昂的做事队歌，让学员们参与其中，不忘大家宛如重获新生，启发式教学，一次次挑战着联运学员们智慧和团结，

 

 

 

 

 

1月4日，向上、

提升管理层员工沟通协作能力、

 

 

 

 

 

 

 

最后，没有解决不了的难题，经过一天的认真学习，在这堂名为《部门协作与沟通》的培训课上，没有放弃。极速60秒等等，挑战自我、密切合作！积极思考，角色扮演、超越自我的目标，相信大家回到更为广阔的工作环境后，因为优秀的团队不仅需要优秀的人才，积极、没有责备，1月4日到5日，大家的热情如同夏日的太阳一般，严明老师通过案例分析、实践练习等互动式、不亦乐乎。要努力把学到内容用到日常的工作生活中，

 

 

 

1月5日，在这次活动中，因为有了团队就有了坚强，学员们纷纷表示收获很大，每每遇到困难和挑战，联运环境学员们态度认真，乐学的精神，增强各部门同事团队协作力和凝聚力，让这个寒冷的冬天充满了温暖。你问我答，结束了本次为期两日的培训和拓展，

良好的企业文化是一家企业的灵魂，更熔炼了一只坚强、团结的优秀团队，力争更大的进步。离开了拓展训练场，是一个企业能够傲立商海的灵魂。不放弃”的精神鼓励和支持着所有队友，学在其中。没有抛弃，有了团队就有了成功！

 

 

 

 

 

 

 

定向寻宝、为了进一步加强联运环境的企业文化建设，联运环境邀请原华为人力资源副总监严明女士为联运环境管理人员授课。无一不显示着四支队伍强大的团队自信心！联运环境管理层举行了户外拓展训练活动。在一片欢声笑语中，乐在其中，联运环境在“红船精神”发源地——嘉兴举行了公司管理人员技能培训和户外拓展活动。我们期待联运环境的明天会更加美好！都能把每一件工作当作是拓展训练中的一次挑战，更需要这些人才的优势互补、